依据《甘肃事业单位公开招聘职员暂行方法》规定和工作需要，决定面向社会为平凉市直、各县所属事业单位公开招聘部分紧缺人才。现或有关事情通知如下：

1、招聘名额

2019年，平凉共确定第二期紧缺专业人才招聘名额236名，其中：市直45名,崆峒区45名，泾川县15名,灵台县12名，崇信县22名，华亭市31名，庄浪县31名，静宁县35名。

2、招聘条件

1、具备中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利。

2、遵守宪法和法律，品行好。

3、2019届全日制普通高校本科及以上学历应届毕业生。

4、年龄条件：本科学历毕业生为30周岁以下，硕士研究生为35周岁以下，博士研究生为40周岁以下。

5、具备职位所需的学历、学位、专业及技能等条件。

6、具备适应职位需要的身体条件;

7、毕业时未获得毕业证、学位证、就业报到证或在校期间有不好的记录者，所签就业协议无效，不予聘用。

3、招聘程序

发布通知。市人社局、各县分别在指定官方网站及有关高校网站发布招聘信息，明确招聘时间、地址及条件等有关事宜。

组织报名。3月30日13点至16点，市直教育、卫健、残联、自然资源、广播电视台招聘组在兰州大学组织招聘报名。符合招聘条件的其他院校毕业生，可参加上述院校举办的招聘会进行报名。报名时，面试毕业生须提供就读高校毕业生就业部门出具的证明、就业协议、学习成绩单、毕业生推荐表、身份证原件及复印件一份，2寸照片一张。各县人社局负责组织推行本县人才招聘工作。

资格审察。市直有关部门、各县根据通知公布的招聘条件，对面试毕业生进行资格审察。面试职员现场填写《平凉2019年公开招聘紧缺人才报名登记表》，并对其所提供材料的真实性负责，如有弄虚作假，取消其面试资格。

面试评测。根据招聘单位隶属关系，市直、县分别成立由招聘单位主管部门和业内专家、技术骨干组成的面试评测组，抽调员工担任计时、计分，人大、政协机关及人社部门进行监督。

面试时，综合评测面试职员的理论水平、专业常识、职位适应能力、工作技能和逻辑思维、言语表达能力等，面试计分使用百分制，面试成绩为去掉一个最和一个最低分后的平均分数，并当场公布面试成绩。

面试评测开考比率原则上高于3∶1，达不到3∶1的划定面试合格线，合格线为80分。面试评测结束后，根据面试成绩从高到低的顺序，确定拟招聘人选，当招聘职位名额末位成绩出现并列时，采取加试的方法确定拟招聘人选。

签订就业协议。拟招聘职员确定后，依据《平凉2019年公开招聘紧缺人才花名册》，办理就业协议签订手续。

资格复审和公示。签约职员毕业后，根据单位隶属关系，持就业协议、就业报到证、毕业证、学位证、学籍档案等分别到市、县人社局报到。7月底前，对拟招聘职员进行资格复审，复审不合格的，取消其聘用资格。如在规定时间内不报到或不可以提交上述证件资料的，按自动舍弃对待。对资格复审合格的，市、县人社局分别在指定官方网站公示5个工作日，同意社会监督。对公示中反映的问题，经核实不符合招聘条件的，取消其招聘资格，空缺职位不再递补。

办理聘用手续。公示期满，对公示无异议职员，按有关程序报市人社局审批，审批后获得聘用资格的职员，签订聘用合同，落实有关待遇。

4、监督咨询电话

平凉人社局监督电话：

咨询电话：

平凉人社局

平凉教育局

平凉卫健委

平凉残联

平凉自然资源局

平凉广播电视台

崆峒区人社局

泾川县人社局

灵台县人社局

崇信县人社局

华亭市人社局

庄浪县人社局

静宁县人社局

原标题： 平凉事业单位2019年公开招聘紧缺人才通知

2019年市直事业单位公开招聘紧缺人才职位列表

2019年县（市、区）事业单位公开招聘紧缺人才职位列表

平凉事业单位公开招聘紧缺人才

工作领导小组办公室

2019年3月23日

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